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【辞めたい】すかいらーく系列社員4【辞めれない】

1 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 03:10:08 ID:bfpdicCb
<前スレ>
【辞めたい】すかいらーく系列社員3【辞めれない】
http://food6.2ch.net/test/read.cgi/famires/1156726973/l50

無理すんなよ!


2 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 08:14:42 ID:Ol2+VH2q
なにこの楽勝2get

3 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 09:24:34 ID:cV6v6d2k
3getだぜ

4 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 10:34:09 ID:mmD8LBGq
4さま

5 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 10:48:31 ID:bWttEmFI
5963

6 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 22:39:17 ID:fDeG4gXA
6ンロール

7 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 23:20:53 ID:Q9NwsCGV
ラッキー7!!!

8 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/24(金) 23:40:42 ID:b20RdMpD
8福

9 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 00:36:55 ID:QigH3NF7
9わむ

10 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 02:01:25 ID:mVt3QL2X
10とやみち

11 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 02:28:55 ID:r/O12PjW
11PM

12 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 02:40:32 ID:ijbZkvkh
オーダー待ち12件でーす

13 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 02:57:15 ID:pMIOv5IL
13分提供…ギリギリ!

14 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 04:53:31 ID:/sfv6HqZ
14名様入りまーす。

15 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 07:46:05 ID:r/O12PjW
15の夜

16 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 09:10:29 ID:DPPODp5T
伊代まだ16だから。

17 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 11:56:00 ID:QigH3NF7
17い社員 orz

18 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 12:46:06 ID:N5wcY4z6
18だこの仕事 orz

19 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 14:34:00 ID:NZL2HO5f
なんか今月、全業態で客数・売上が急減らしいですね。

すかいらーくは、お客が離れていき、準社員は集まらず
社員は退職ラッシュ。
MBOにも95%の株主が応じて株を手放した。
もう、すかいらーくに関わる人たちがどんどん離れて行く。

これは社会から、すかいらーくはもう必要ないっていう
意思表示ですよ。

にも関わらず経営陣は、馬鹿の一つ覚えで規模拡大のオウム返し
創業者は自分の借金返済にもう夢中。

そろそろ終わりのようですね。

20 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/25(土) 17:30:54 ID:o/vr6itL
>>19
>規模拡大のオウム返し

エンロンやライブドアみたいだな。
キーワードはM&A、株価吊り上げ。

21 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/26(日) 07:36:01 ID:ALy5PDSg
以前からバーミヤンの味が落ちたのはこれのせい?

22 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/26(日) 12:18:13 ID:A9sexygn
>>19
ファミレス離れでしょ。
時代と共に変化する・・・。

23 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/26(日) 16:47:19 ID:McaCOM+0
すかいらーくは末端(店舗)は時代変わっても
何にも変化なしだもんな。

上も何も変化していってないのか?よぅ分からん

24 :jman:2006/11/26(日) 17:44:47 ID:FNWx7OWI
変化したくても出来ないんだよ。外食先駆けの意地かなんか知らんが上部が現実を見なさすぎ。
イケイケの頃の甘い汁の味が忘れられないのか?

手を打つのが遅すぎてどうにもならないのが現状だと思うよ。俺達現場もこれからに期待出来ないから協力もしないしな。

全国のらーく系列店長達の溜め息が聞こえる…

25 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/26(日) 23:45:28 ID:s2zV5xhG
はあ〜

26 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/26(日) 23:49:42 ID:Pd7BydTj
>>25どうした?

27 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 07:22:35 ID:RgRiD5PC
釣られて「ため息」をしたのさ。

28 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 08:01:31 ID:jImFepUh
売上減ってるって言っても、減ればバイト減らさないといけないから忙しい
のは同じだし。他の職業なら売上減ってるってことは客来ないってことだから
その時間ゆっくり休めるのにね。暇そうだと仕事を早めにやってバイト早帰りさ
せたりで、全然楽にならないね。

29 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 17:36:46 ID:y74LqJ3e
↑アホ
こんなやつもおるんや。俺も会社批判一杯だが本筋とは別物。バイトでもしたら?社会人・会社員として未熟すぎる。他業種のやつ見たら腰抜かすで

30 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 17:53:00 ID:rZI89Xok
>>29俺も同意
会社員・社会人としておかしよな?

31 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 19:13:17 ID:nMwBg3i1
>>28
死ねばいいのに

32 :28:2006/11/27(月) 19:27:32 ID:1GsPeavU
営業マンやタクシーの運転手とかお客来ない時、ファミレスや車の中で寝てたり
時間潰したりしてるでしょ。でもファミレスではお客の入り悪くてもバイト早く
返して、作業とか洗い物をマネがやってませんか!労時減らさないとSVにガミガミ
言われるけど。違いますか!

33 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 20:37:37 ID:Y1AUQiC4
>28
 はい、ダウト。おまいはすかいらーくグループの社員じゃない。
 根拠は言ってあげないけど、絶対間違いない。煽りはよそでやってくれ。

34 ::2006/11/27(月) 21:01:44 ID:hcJEjwcg
お前がニセモノだな

35 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 21:34:01 ID:OpEKXHmP
28と32は僕もすかいらーく知らない人だと思う。すかいらーくの店長はだまされないと思うが。もしかして10年以上前の関係者かな?

36 ::2006/11/27(月) 21:41:28 ID:hcJEjwcg
SV?

37 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 22:01:01 ID:OpEKXHmP
36さん、さようなら。すかいらーくの関係者、意見交そうよ!

38 ::2006/11/27(月) 22:04:12 ID:hcJEjwcg
>>32 のSVってのに???の意味だ じゃーねー

39 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 22:04:54 ID:Z29Cn4KZ

すかいらーく系各店で常態化している
勤務時間中の手待時間を「休憩」と称して賃金を支払わないの
は明らかに労基法違反。

本部(ヘルプライン窓口)もこれを黙認。

 休憩時間とは、単に作業に従事しない手待時間は含まず、労働者が
権利として労働から離れることを保障されている時間のことです。
したがって、商店などで、休憩時間中であっても電話や来客があった場合には
対応する必要がある労働者については、休憩時間ではなく、手待時間なので
労働時間となります。


◎すし処「杉」事件(大阪地判昭56・3・24)
 飲食店で午後10時頃から午後12時頃までの間に客の途切れた時などに適宜休憩してもよいとの合意による時間は「現に客が来店した際には即時その業務に従事しなければならなかった」ので、休憩時間でなく労働時間とした。
 ◇労働経済判例速報 1091 昭56.8.20

http://72.14.203.104/search?q=cache:20XYMJl1VnwJ:homepage3.nifty.com/gakuronet-takatsuki/gakuro20040813.html+%E3%81%99%E3%81%97%E5%87%A6%E3%80%8C%E6%9D%89%E3%80%8D%E4%BA%8B%E4%BB%B6&hl=ja&gl=jp&ct=clnk&cd=29


埼玉県-労働時間・休憩時間・休日の原則
http://www.pref.saitama.lg.jp/A07/BL00/so-dan/handbook7.htm


40 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 23:40:52 ID:OpEKXHmP
又、出たか・・・自分で悲しくならないのかな?虚しくないのかな?かわいそう!

41 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/27(月) 23:59:02 ID:RgRiD5PC
目覚めよ!オウム…じゃなくて、ひばり教信者たちよ。

42 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 01:02:39 ID:wCmzsmDR
どうでもいいよ。
どっちみち、何も変わりっこない。

43 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 15:23:16 ID:na/d9N9R
どっちみちがもこみちに見えた

44 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 16:33:09 ID:cMbQ2Gsj
「っしゃぁーー」

45 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 17:39:31 ID:DqlUl9Cz
中途採用入社1ヶ月の研修生です。
もう辞めたくなってます。どうしよう?
店長に言えばいいのかな

46 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 18:04:17 ID:a6V3nIjG
>>45
早いなおいwww



とりあえず直属の上司に当たる店長に話してみ。

店長が止めなくても、事業部長がグダグダ言って辞めさせてもらえないから






まぁ、まさに俺がいまこの状況なんだがorz

47 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 18:06:14 ID:DqlUl9Cz
>>46
ありがとうです

とりあえず最初の転属までは粘ろうかなと思ってます
そのタイミングで辞める話を切り出そうかなと

48 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 18:09:44 ID:GlpCVaQD
>>45
気持ちは解るが、もうちょっと頑張ってみたら?
ここの会社は、泣き言言っても許されるからまだマシな方。
ダダこねてれば、とりあえず休みはもらえるよ。

49 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 18:10:46 ID:cMbQ2Gsj
>>47
何で入社しちゃったかなぁ。

50 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 18:30:16 ID:RR8wb/h3
路線バスってすれ違う時に挨拶するでしょ。
ハンドルから手を離して挨拶するって危険なんじゃないかって
思うんだ。しかし、運転士たちは危ないと思ってない。

ここに行って
http://hobby7.2ch.net/test/read.cgi/bus/1162901425

挙手してんじゃねえよ

って教えてあげて。よろしくお願いしますね。

51 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/28(火) 22:01:53 ID:00gooJpo

941 名前:FROM名無しさan[sage] 投稿日:2005/08/10(水) 21:39:28
>>927
労働時間の端数切り捨ては違法ではないよ。
君が言う通り1時間単位の場合59分働いても労働時間は0だ。
ただ、一般的には15分や30分で区切って端数を切り捨てている。
法的には過去の判例により、それらは認められてるんだよ。

すかいらーくの場合は15分単位で区切り、1分単位で賃金計算してる。
区切る事に関しては労基法上の問題はないという事になってる。



874 名前:FROM名無しさan[] 投稿日:2005/08/24(水) 10:03:49
このスレの最初のほうで厚生労働省労働基準局賃金時間課に質問状をだしたおいらが来ましたよ。
やっと返事キタ。
というわけで返事うpします。

○○様

労働基準法では、労働者が労働した時間に対して、その時間に対する賃金の全額を支払わなければならないとされています。
時間外労働に対する割増賃金の計算に当たっては、事務処理の簡便化のためのものであって、
常に労働者の不利になるような方法でなければ、労働時間の端数処理を行うことが認められており、
「1ヵ月における時間外労働、休日労働及び深夜業の各々の時間数の合計に1時間未満の端数がある場合に、
30分未満の端数を切り捨て、それ以上を1時間に切り上げる方法については、労働基準法違反としては取り扱わない」
(昭63.3.14基発第150号)としています。
この端数計算は、あくまでも賃金計算期間の時間外労働等の時間数の合計に端数がある場合に限って
認められたものであり、日々の時間外労働の時間についてまで認めたものではありません。
これは、賃金計算期間を1ヵ月としていれば、日給制・時間給制であるかを問いません。

不払い残業、過去の未払分の割増賃金請求を含め、
労働基準法についてのご質問・ご相談につきましては、労働基準監督署の相談窓口において承っておりますので、
どうぞご利用ください(匿名でも結構です)。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/location.htm
              (厚生労働省労働基準局賃金時間課)



875 名前:FROM名無しさan[] 投稿日:2005/08/24(水) 10:04:57
ということですかいらーくグループが
日給計算だから日の半端時間を切ってもいいと申請しているというのは
真っ赤な嘘でした。

自分で線延ばしてといえない方 サー残を強制されている方 INOUT作業が間尺にあわねぇと思う方
相談は無料です。ガンガレ。
すかいらーくの体質を改善するのは上部には無理だった。内部から変えるしかない。


52 :只今サーバーが混み合っております:2006/11/28(火) 23:42:04 ID:wCmzsmDR
ストコン停止

また止まってるよ。

53 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/29(水) 20:43:18 ID:JQsialIT
賞与査定は前部長だからって…紙切れサインできるか!プロセス評価聞いてないで!面接すらしてないし

54 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/29(水) 21:00:00 ID:Jeg6D222
ttp://blog.goo.ne.jp/19681226_001/d/20061120

前スレで話題になってた件だね


55 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 03:31:18 ID:sGjeGEbz
根性なしの研修生さん。 早くやめてしまえ。 必死に店づくりをしてる店長がかわいそうだ。評価にも響くしね。どうせこれから先にある試練に耐えられないでしょう。

56 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 03:38:24 ID:Id9S/sZG
昨日の研修生です。
休み明けで仕事したらやっぱり続けていこうと思い直してしまいました。
つーか。
店長の評価のために働いてるんじゃないやいっ!

57 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 03:52:13 ID:sGjeGEbz
研修生へ じゃあ頑張れ!

58 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 09:59:11 ID:twtWuqct
らーく社員は



>>55のような奴が大杉。。。



>>56はごもっとも。
お前サンがいくつか知らんが、生きていく為に働くのは大変なコトだと思う。研修生のうちで辞めるのは、根性無さ過ぎ。せめて、店長くらいなってみろ。

59 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 16:10:09 ID:l2zHPoCJ
>>56
きみは店長の為に働く必要無し。自分の生活の為に働くのだ。AMは給料いいぞ〜
が、貴方はラークに限らず社会的に成功はしないでしょう。てかこんなやつ研修正なら教えんし。
組織とは…ですな

60 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 16:32:01 ID:GmdGMUUu
ここの社宅っていいの?住宅手当もらった方がお得?

61 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 18:46:09 ID:3aL7DHX6
言っておくが、研修生クンがいちばんまともだということに気づいているか?
世の流れにも気づかず、狭い世界の中で威張りちらし、現状に不満だらけのくせに、
異業種で活躍できる程度のスキルも身につけていないため、客観視すらできない
店長諸君。

研修生クン、君は根性がないのではない。事前の企業研究が甘かっただけだ。
いつまで続けるかは自己判断だが、2歩先を読んで進め。

62 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 18:53:40 ID:UnPpYtDr
アホが、2歩先を読めたら、らーく系列には就職しとらんだろう。
入っちまった以上、郷に入れば郷に従えだ。言われた通りやれ。やれないなら去れ。

63 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 18:58:49 ID:3aL7DHX6
>>62
去って2歩先=次の就職先は、総合的に研究してから応募しろってこと。
日本語ちゃんと嫁。
お前みたいな香具師が、部下をダメにし、組織をダメにし、企業をダメにする。
居残ることでしか自分の価値を見出せないのかい?

64 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 19:35:42 ID:k2pguKnO
メンタルは鍛えられる。

65 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 20:12:08 ID:l2zHPoCJ
>>63
去って2歩先なんて61には書いてないやん
日本語書けwww


66 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 21:16:58 ID:Ks5IZLfq
喧嘩はヤメレ!見苦しい!


67 :一名でお待ちの名無し様:2006/11/30(木) 22:31:59 ID:VlXhCxsj
典型的なすかいらーく馬鹿だな
ラークの常識は世間の非常識なんだよ

68 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 01:55:59 ID:wXSBtvt5
らーくの説明会でいいなあって思って入った中途のやつは他の企業みてるから
1ヶ月やそこらで嫌気がさしてやめるのはしょうがないよ。
時間の無駄って気づいたなら1ヶ月でもやめるべし。
将来先ながいんだからやり直しはいくらでも利くよ。

69 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 02:14:29 ID:hgG2pq2E
この仕事って辛いですか?上司も毎日来店する訳でもなく、売上が無くても給料貰えない訳でもないから何となく自営業や他のサラリーマンよりは楽なイメージなんですが‥。

70 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 02:40:22 ID:WwESZXEt
>>63
ちゃんと日本語書け!2歩先どころか今さえも見れなくなるぞ。居残るって、もう去った後なんだよ、すまんなぁww

>>69
楽だと思うならやってみりゃいいだろう。どう思うかは個人差があるからわかんねえよ。

71 :休職中:2006/12/01(金) 11:16:57 ID:Xnk7q1ze
私は今らーく系店長で過酷な労働と人間関係で鬱病になり休職中です。

職場を離れるとわかります、いかにらーくがオカシイかが。
他の企業の人達の生活や、らーくに対する一般人のイメージとか、あなた達にはわからないでしょうが、一言でいうなら「井の中の蛙、大海を知らず」です。

早く気付いて下さい。間違っている事に。僕はまだ社員であり、外部からみてる者でもあります。

変ですよ、すかいらーく。

72 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 12:27:36 ID:Xnk7q1ze
社員の実情晒しage

73 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 12:52:21 ID:EWz8ehrz
ここで愚痴ってるヤツ 嫌なら自分で店開け!! もしくは親の会社の役員に


それが無いなら、大人しく働きなさい。
自分が思ってるほど、君達に何の才能も無いんだから

74 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 14:58:27 ID:8W3AE1ax
↑おまいアホだな

75 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 17:13:49 ID:QIb0xBUi
だが一理ある。
俺達凡人は辛酸を舐めながら血の汗流して働かなければいけないよな。
楽したい!じゃなくて、努力の報われる会社にしたいよね。

76 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 18:37:08 ID:023z0GBi
バミの代表変わったか?

77 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 19:22:19 ID:ZxpKSCwJ
客観的に見て異常なのも事実だが、
ひとりひとりは気づいていても、無理をせざるを得ない状況下に
追い込まれているのもまた事実。ここまでくると、
底辺から変えるのは不可能ということか。

78 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 21:40:15 ID:iXDpWP/1
>>76
今日の通達で、横川会長がすかいらーく社長に正式決定、とのこと。
理由は指示命令系統の一本化というのが建前で、胃糖さんじゃあ
投資会社が不安を感じた・・・というのがもっぱらの噂。
元社長の胃糖さんは副会長となり、バミの代表(COO)になりました。

79 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 21:51:44 ID:qrXZAwV+
トップがどう替わろうがすかいらーく系列はもうだめ。
外食産業のダイエーですね。
とにかくM&Aで他の会社まで巻き込むのはやめてくれ。

80 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 21:54:43 ID:T14Q0bM9
結局は勢いオンリーのいとうさんではダメだったのね〜

っつうかキワムくんは結局創業者一族の復権を図ったんだよね
「おまいらにはやっぱまかせられん」
「まだチノ君達兄弟の助言もらってやったほうが
  おかんにも顔立つし」
「なんだかんだいっても  
 うちら兄弟で創めた事業やし
  もうノムラはんもバックにおるからな〜」

こんな最低な一代同族会社はありません

81 :20年前はジョナサン社員:2006/12/01(金) 23:30:09 ID:gBH674P8
あの頃、キワム君は「100人の優秀なマネージャーを育て、別の事業(外食以外)を始める」「同族会社にする気はない。」と言っていた。20年たつがまだ実行していないな。「優秀なマネージャー」は何人育ったのか?

82 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/01(金) 23:58:33 ID:37QQ2yOW
みんな何処かにいっちゃったよ。

MBOによって余計に締め付けが厳しくなった。

今更ながら実感している。
HDもメンバーはどれもいまいち。O曲さんくらいじゃない奇抜な発想できる人。変わってなければ・・・
COOとかなんかLDの発想にどうもダブって見えるのは俺だけかな。

83 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/02(土) 12:51:21 ID:VEWiC22J
非眼乃元バミ代表はどこに?

84 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/02(土) 12:52:48 ID:VEWiC22J
通達書いてた…

85 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/03(日) 07:02:33 ID:vzdLXVSF
いとうさん、べしゃり下手だし、カリスマねぇよな。

86 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/03(日) 08:54:23 ID:BV9PGZG3
 伊東さん戻ってくるのかー。とすると、うちのボスはぶっ飛ぶなぁ・・。
 トップが変わるとそれだけで人事全部変わるのがらーくの悪しき伝統
だからなぁ・・。俺が○年前に会議で表彰してもらった時、それなりにオ
ーラが見えたんだけどな。話が下手だとも思わないけどな。

 でも、経営者だからな。結果がすべてだからな。もうBM戻らず辞めた
方がいいのかもなぁ・・。特にS匂さんとM山さんがいないんじゃ、戦おう
にもコマが足りないような気もするな。

 俺も辞めるかなぁ・・。

87 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/03(日) 17:23:37 ID:E505r1mt
おまいら年末年始って休めるの?

88 :はあ?:2006/12/03(日) 22:54:33 ID:b4ni9bkJ
部外者なのか?この質問は。

89 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/03(日) 23:57:51 ID:m6tn4Roe
俺、元旦休みにしたよ。月次送信だけしに行く。


90 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/04(月) 08:21:54 ID:15BQ41oy
>>87
1日ぐらい休めるか?って聞いてるのでは。

91 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/04(月) 09:00:33 ID:kUDUDP07
いいな。俺も123より456が忙しいから、そうしたいな。

92 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/04(月) 23:17:18 ID:leYPVZ/w
来週の「カンブリア宮殿」
マクドナルドの原田さんだな。
マクドナルド業績回復だって。笑わせるよな。

93 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 00:16:39 ID:JL8ai2qA
 マクドナルドの原田社長って、待遇を引き下げ、労働時間をでたらめに
伸ばしたことで業績回復させてるんだろ?

 それじゃあらーくのいつか来た道だよ・・。

94 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 00:52:18 ID:ABIv+q+I
>>93
その通り。FFで24hってw
日経は決して真実は伝えようとしない。
 

95 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 01:47:38 ID:gRlZSOL7
向き不向きってあるよね
でもそれって誰が決めるの?

96 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 06:27:23 ID:Fts3BMRh
Bメニュー限定の話かもしれないが、月曜に定食変更になったとたんにハンディに
不備があったり、差込メニューに印刷ミスがあったりと・・・
毎度の事ながら本部のミスが多すぎる。
現場にはコスト削減を指示しながら本部は自分のミスで無駄な経費使いまくり
しかも誰も責任とってないらしいしね
石焼関係の設備廃棄にコストだけでもすごい金額が無駄になったしね

97 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 08:20:06 ID:Vw1O3rCd
今朝の毎日新聞に「いとうさん」と「なかじま」さんが登場

98 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 10:56:40 ID:bzKSd/8A
>>96
全くだ。現場は人件費だけでなく変動費まで削減してるのに…訂正シール作って送るだけでコスト。現場で貼り付けて時間のコスト。本部も人増やせよ

99 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 14:11:41 ID:hj7Uy8Hg
売上減ったら経費を減らさないと利益出ません。利益率3パーセントは、大変危険
な状態で、ちょっとしたことで、赤字となる危険があります。すかいらーくは
グラッチェ以外ジリ貧です。人件費はこれ以上削れません。原価だって下げら
れないでしょう。店には一人しか社員
いないのですから。あとは本部の社員か、重役を減らさないといけません。
それか、年のいったマネージャー減らすか。そのうち30歳定年になるかも。
よってジリ貧の業態の人、早く辞めた方がいいですね。

100 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 15:24:09 ID:pWeTD1q1
来たるXデーまでに
貯金だけはしておいた方がいいぞ〜

101 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 16:44:48 ID:leNlWDVh
貯金ないけど辞めるんだ
バックれてやる!

102 :「長時間労働酷書?」:2006/12/05(火) 17:47:36 ID:Vw1O3rCd
普通の労働時間だな。うちの会社では。

103 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 21:06:44 ID:AN3VvEYO
>>97
副会長の伊東氏があれだけの紙面使って
インタビューに応じているのに
さりげなく第2社会面に例のすかいらーく過労死ネタを
掲載する毎日新聞に惚れた。

毎日新聞最高。

104 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 21:53:55 ID:hj7Uy8Hg
数年前はよくニュースとかで、ファミレスの新メニュー紹介とかやってた
けど、最近ぜんぜんやらないね。それだけ、ファミレスって世間で注目
されてない、証拠?
6年前の売上の78パーセントしかないんだって、今は。2割減ってるよ。

105 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/05(火) 23:12:17 ID:tmF29bA1
ファミレスの新メニュー紹介は、めざましテレビとか、はなまるカフェぐらいでしかやらんだろうww
どこも同じ様なメニューで取り上げにくいんじゃないか?

っつうか、ファミレスにファミリーが来ない。

106 :jman:2006/12/06(水) 02:23:29 ID:vBqKnXY5
>>96
ジョナも似た様なもんだよ。メニューブックが改定前日に店に届いて更に訂正シール貼れとかw
改定直前に新食材に衛生的問題が出て結局オーダーストップのままとかw

キャンペーングッズとかも全店一律で送られるけど、売りの低い店は大抵余る。

107 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/06(水) 06:59:18 ID:TQnQEipZ
age

108 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/06(水) 19:43:15 ID:9L0k2WNV
ついにボーナスまで残り数日を切りました。
貰い次第、この会社を去ります。

皆さんお元気で・・・

109 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/06(水) 19:43:55 ID:9L0k2WNV
ついにボーナスまで残り数日を切りました。
貰い次第、この会社を去ります。

皆さんお元気で・・・

110 :元マネ:2006/12/06(水) 19:48:59 ID:W15l7x2Y
今年の冬のボーナス後
退職多そうだね〜
正月まではやるのか?

111 :元マネ:2006/12/06(水) 21:09:45 ID:McTsHyFU
マルタイ祭り

112 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/06(水) 22:17:39 ID:gYLnPp+r
↑何故IDが違う?

113 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/07(木) 00:04:10 ID:wu0sJ3jJ
沈没する会社にいてもしょうがないでしょ。

正月、馬鹿みたいに働くのも今回で終了して
来年はまっとうな生活に戻ります☆

114 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/07(木) 03:44:07 ID:9kkkRS/s
リクナビのすかいらーくの求人広告、若手店長の夏のボーナス平均が67万とか書かれて
あったけどうそくせー。俺そんなにもらってないぞ。B評価だけど

115 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/07(木) 12:40:34 ID:pw6XcbxF
>>114
新卒対象の会社案パンフによるとS1はすべて「新任店長」って書いてあったぞ
業態によって多少違うかも知れないが、S1・11号のB評価なら手取り50万前後で
支給額が60万前後だろ。
だからS1・14号までの平均ならそうなるってことじゃないかな?
俺は店長歴8年で13号だけど、新任店長ってことだなw
まさにひばりマジックw

116 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/07(木) 23:54:40 ID:qx7fk4HG
オレ、店長歴5年、23号

117 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 00:03:19 ID:5R5SXzih
>>116 すごいね!(・∀・)




これでいい?

118 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 01:53:07 ID:2qCQylrQ
>>115 厳しいよなぁー!!店長歴8年だと自責時代合わせたら約10年だろー??それで13号かぁ

119 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 01:57:00 ID:2qCQylrQ
>>116 それって地区長より給料もらってんじゃないの?S3かな??

120 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 09:57:53 ID:rKg2PotH
漏れ店長歴4年 19号

121 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 14:24:50 ID:22Uid3gc

【経済】客より従業員、丸井が定休日増へ
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1165474845/

客より従業員、丸井が定休日増へ
丸井が、今年は元日を含め年2日だった定休日を、来年から月1日程度に
増やすことが7日、分かった。
従業員の労働条件を改善し、人材を確保するのが主な狙い。百貨店各社が、
売り上げを伸ばすため定休日を減らしてきた中、丸井の方針転換で、
他社にも追随の動きが出る可能性がある。

122 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 14:35:06 ID:2ydrd5bL
おまいらに定休日与えたって
ムダな食材廃棄や期限延長なんてことしかしない事
わかってるからそんな休みなんていらん

〜きわむくんより>>121へレス〜

123 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 16:38:51 ID:ujY9nakk
グヘヘこのスレには優秀な若手店長が集まってるようですぜ

124 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 22:32:35 ID:rf7GTGR9
定休日はどうでもいいが、営業時間をなんとかしてほしい。

125 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/08(金) 23:40:48 ID:ipuzUoMi
定休日には従食を食わずに従業員を食いましょう。

126 :Jでの話題:2006/12/09(土) 02:28:10 ID:Lz0aqAh7
最近のJはどこも人手不足。
モーニング、深夜欠員でMGRの16時間勤務も日常化。
ヘルプをお願いしても上司は『その日は誰もいないんだよね〜』
といいつつ、ちゃかり自分は公休日。
あるMGRは組合の集会で、マジ切れで委員長に訴えてた。
『ヘルプ頼んでも無視されるんですよ、でも人はいない
店は閉めれない、じゃあMGRが24時間働け!ってことですか〜!!!」
店が作れないのはMGRの責任、なんてもう時代遅れ。
過労死第1号もそろそろでてきてもおかしくない。。。

127 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/09(土) 06:32:34 ID:Ju96R+em
昨日ボーナス出た?

128 :元マネ:2006/12/09(土) 13:53:11 ID:xtWRz93U
奴隷ども今日も乙

129 :休職中:2006/12/09(土) 20:08:21 ID:k83QR7bw
元マネさん!
土日は奴隷共は返事は出来ませんよ!

130 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/09(土) 20:48:00 ID:XwHTkOq6
来るんだなこれが。
雨で暇なんで、デニーズで飯食ってます

131 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/09(土) 23:01:33 ID:ulUIgnNr
過労死は何人もでてるだろ。
ただ表面化していないだけ。

132 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/10(日) 03:32:46 ID:E/gaYyCu
そうなのかな、やっぱり…。デニとどっちがマシかね

133 :Jでの話題:2006/12/10(日) 09:16:13 ID:MA7sEPGu
11日に組織改定通知が発行されるらしい。
そういえばもうそんな時期なんだな〜、と思うと同時に、
ここ1週間 SVウチの店に来ていません。
もう関係ない?

134 :元店:2006/12/10(日) 21:28:34 ID:qbJ7Zi1V
大変ですね
皆さんの投稿時間を見るだけで過酷な日々を
思い出します。ホワイトカラーエグゼプションが
導入されればらーく流が正当化されどんな事態を招くか・・・。
らーく社員と日本の未来を憂う一人です。

135 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/11(月) 05:30:39 ID:mkoEta+S
頑張る!

136 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/11(月) 20:48:45 ID:NE2zIlvF
5時半に起きてる、あんたは確かにがんばってるよ

137 :元マネ:2006/12/12(火) 02:27:22 ID:GpbjZlFY
代表戸締まり役
店長


138 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 03:17:25 ID:p7dFP5rI
基本方針発表会について。
行きたくねー!
意味無えよな!
休みくれ!

139 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 04:35:15 ID:iSghncEY
いつどこであんの?

140 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 05:46:21 ID:KBjVp3fC
>>136
これから寝るのさ。
頑張る!

141 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 18:51:17 ID:NgHxMBFK
さ〜今日もただ飯食いに行くか。平日のラストは楽でいいや。

142 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 18:59:37 ID:PtLmpq/M
妻子持ちの店長!バイトと不倫したり、女子高生にセクハラしたりサンタの格好させようとしたり、粗利の数字ごまかしたり・・賞味期限を倍にのばしたり!やめて。こんな店長が辞めてくれたら数字は上がり平和になるのに

143 :元Jマネ:2006/12/12(火) 19:48:56 ID:8niOEYgL
今2回目の転職活動中だけど
らーく系列って業界内ではやっぱ給与と福利はいいほうだぞ。
ただ離職率も相変わらずらしいがな(コンサル談)
中小なんて店長のモチベやモラルがラーク系列以下の最低最悪な野郎が
堂々と店長なんて肩書き持ってやがる。
そんなやつに外的要因で業績で負けた日にゃやり切れんぜよ。

144 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/12(火) 21:06:14 ID:ycnrcxyI
>>143
業界内←ここポイント

外食業界自体が糞。


145 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/13(水) 00:26:24 ID:bZI0F0rH
バーミの社員も辞めたいって言ってもすぐには辞めれないみたい
それどころかヘルプ回りとかで散々こき使われるみたい…


146 :元マネ:2006/12/13(水) 10:53:43 ID:iccqum8b
業界内にいても
同じ事の繰り返し。
違うスキルをつけたほうが良いと思う。

147 :元マネ:2006/12/13(水) 17:50:11 ID:zmaahhCi
底辺業界の皆様。今日も乙!

148 :元マネ:2006/12/13(水) 20:25:08 ID:iccqum8b
2人居るよな。
名前変えようかな

149 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/13(水) 20:54:09 ID:eAszzfm/
すかいらーくになんか入らなきゃ良かった…

150 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/13(水) 22:42:16 ID:vAVPe1m5
なんだよ、組織変わるって期待したのに上司が変わんねえ。最悪。


元祖『元マネ』は変えなくていんじゃね?最近書いてる方が『元まね』とかにしたら?
まぁ結局、辞めた人達はみんな元マネなんだろうけどwww

151 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/13(水) 22:43:26 ID:boALmCaA
>>148トリップつければ

152 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/14(木) 12:29:30 ID:YTKnNUZb
合同店長会議とやらの報告よろすく あっGTね

153 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/14(木) 15:54:28 ID:6wuLNwdq
何の報告がほしい?今後の展開?


154 :jman:2006/12/14(木) 17:19:05 ID:8QWf+Uie
>>142
個人的にサンタの格好をさせるのは賛成だが(可愛いコ限定)、妻子持ちでバイトを喰うのはいかんな。自分の性欲を満たす為に各方面に迷惑はかけるな。マンネリに飽きたなら女房にサンタの格好でもさせとけ。ww

そういや昔、店でサンタの格好でラッシュになってドパンクしてる店長がいて笑ったな。バイトに怒鳴る鬼サンタ。

155 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/14(木) 18:26:23 ID:CsT6vbOe
ゲルは毎年サンタだよね?もうしてないのかな??渋川のてんちょ〜の☆



156 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/15(金) 03:53:16 ID:9RQlOQc4
同士のみんな、年末年始は酒の席が増えるが、くれぐれも飲酒運転はするなよ。一発解雇だぞ。
今年は取り締まりも厳しいらしいからな。

だが、酔ったフリをして上司ぶん殴るのは有りかもしれん。酔っていて覚えていませんと言えば解雇はないだろうwww

157 :元マネ:2006/12/16(土) 11:42:24 ID:paNdLaLB
奴隷ども土日乙

158 :ものマネ:2006/12/16(土) 13:33:54 ID:eXAOSUFN
乙!

159 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 14:22:38 ID:O4yuusHL
>>156
>一発解雇だぞ

全然脅しになってない。
むしろ無理矢理引き留められて困っている社員は喜ぶかも。

160 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 16:22:54 ID:iFA/ES0m
>>157
元マネさん乙

161 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 18:48:47 ID:8+94avGP
>>159
いや、脅しなんかじゃない。良く考えろ。自主退社と解雇じゃ後の事が全然変わってくるんだぞ。
脅す気など毛頭無い。
むしろ退社は推奨したいくらいだw

162 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 19:49:22 ID:3ZDC0goz
うん、いくららーくでも懲戒解雇はやばい。履歴書に書かないわけには
いかないし、書けば採用してもらえない。それは絶対に避けろ。

163 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 21:41:39 ID:rgxVXIE9
ぶつぶつ不満ばかり言ってないでさっさとやめたけりゃやめろ。元マネとかいう奴もやめたあと凄く不遇なんだろうな。今順調ならこんたとこに来ないし。

164 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 23:11:33 ID:jUDlwgqG
みんなまだ恵まれてる方だと思うよ。
こんな仕事で年収600万近くもらえるんだから。

外の世界に出たがってるやつも多いと思うけど、井の中の蛙のままで幸せなヤツもいるんじゃないか?


165 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/16(土) 23:36:34 ID:8+94avGP
>>こんな仕事で年収600万…

朝10時から翌朝4時まで店にいて、月の休みは良くて2休。上司には数値ばかり見て文句言われバイトは採用かけても応募が来ない。上司に媚び尻尾振ってる店長だけが高評価で本当に店と部下を守ろうとしてる店長が槍玉にあげられなじられる。こんな仕事で…。

166 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 01:36:54 ID:taEmNhlU
きっとあんたのこと見てる人いるよ。頑張って!

167 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 01:45:19 ID:PRbTuevd
>>165
他業種でもっとひどいとこも、山ほどどっさりあるぞ。

ちなみにオレは本部社員でもなんでもないから。
いろんな業種を見渡してきたが、外食(らーく)が特別ひどいという事はない。


168 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 03:00:36 ID:PbXIGl8x
>>165
年収600あるかいな〜
S1なら500切るで
年齢給で運良く成り上がったクズの古株さん。若手コキ使ってしんどいなんか言うな!

169 :jman:2006/12/17(日) 18:55:20 ID:C2JdCRrt
ジョナでは来年30店程が閉店になるらしい。新店は数店しか出さない。単純に二十数人の店長が余る訳だ。
さて、自分がどうされるか早めに見極めて行動しないとな。

170 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 21:34:04 ID:rmWYAro1
これからクソ忙しくなる時期に辞めてやりましたよ
年末年始はゆっくりすごすぞ〜

171 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 22:09:19 ID:Rag2d3AU
>>170
 _n * グッジョブ!!
( l  ∧_∧
\ \ (*´∀`)
  ヽ__ ̄ ̄  ) ┼
   /   /
┼   *   +


172 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/17(日) 23:15:35 ID:dJtCbM3l
>>170 
   | ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|
   |                     |
   |  ■■■■      ■■■   |
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   |  ■ ■■■  ■    ■    |
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   |_ _.■■■■     ■■■     |
   「 ヒ_i〉___________〈k^^i
   ト  ノ  巛巛ミミミミ彡彡彡   〉  !
   !、_,{  |::::::   ⌒  ⌒ |   ト- イ
   !   i  |:::::   ,r=''、  r=''、   /  }
   l    '、(6   "" ) ・ ・)'""ヽ /    i
   |     !|    ┃トェヨヨョイ┃ |/    ,l
   i     ト、.   ┃|ヨェュョヨ|┃ |    !
    ヽ   ノ  ヽ. ┃ヽニニソ┃/、   ,/
     `イ    ` ー --- 一'  `ーイ
      ヽ          B s ヽ/
       |             i


173 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/18(月) 20:20:21 ID:0mgJ+aAN
Sバを1回立て直すって噂は本当ですか?


174 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/18(月) 20:50:39 ID:w5JqBZ1s
>>170
どんな経緯で退職したのか詳しく教えて

175 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/18(月) 23:40:51 ID:516Xinij
年明けの退社者多いらしいよ!
先行き不安だしね。

176 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 00:42:04 ID:zn8M2yMC
>>175
賢明な判断だな。バイトならともかく。

177 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 06:30:36 ID:WEjRrtfJ
>>174
人事が見てたらバレるじゃねーか

178 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 11:07:12 ID:xvf2FIw/
なんか退職者おおいのかな。漏れの知り合い店長1/3位辞めるみたいだけど。他の業態はどうなの?漏れのは因みに業態GTだが。

179 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 13:05:44 ID:z2l2nBSK
俺はAMだが、1月一杯で退職するぜ。

来月21日から有給消化wwwww

180 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 13:28:05 ID:Pz+DQG2o
いや〜辞めてくれて本当にありがとう
これでまた人件費率が多少でも下がるわ


181 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 19:45:34 ID:PYAwGO1F
社員1人はメイト3,4人分の金を食う金食い虫

182 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 19:48:33 ID:vaDOak76
悪いな。金だけじゃなくメイトも食うぜ。

183 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/19(火) 22:44:54 ID:zn8M2yMC



184 :あゆ:2006/12/20(水) 00:16:52 ID:2d3UsqIH
すかいらーくで働く皆様
☆教えて頂きたい事があ
ります。来年から旦那が
そちらで働くんですが…
研修店舗が、いきなり地
元以外って事は有り得る
んですか?研修後の配属
では、どこの都道府県ま
で飛ばされるんですか(ノ
_・。)?まだ生まれたばか
りの赤ちゃんがいるので
、不安な毎日です。。誰
か教えて下さい!!

185 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 00:44:01 ID:N2nVmsqo
研修は地元だよ。


それと聞きたくないかもしれないが、旦那さん絶対に浮気するよ。
旦那がモーションかけなくても女が寄ってくるよ。


186 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 01:38:20 ID:Ldc6XSt2
地元とは限りません。

187 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 01:43:30 ID:N2nVmsqo
あ、そうだった!
そういや、熊本から上京してた奴居たわ。
ごめんね。

188 :あゆ:2006/12/20(水) 01:49:04 ID:2d3UsqIH
すいません。研修後の配属はどうなりますか?
浮気は…正直旦那は顔はあまり。。なんですがどうですかね(・ω・;)まぁ、そうなったら冷めちゃうし、私はお金さえ入れてくれればいいんで♪それまでは内助の功で旦那が上に??いけるように頑張ります!!
昔から、冷めた人間…と言われ続けてる自分が嫌です。。あとは自分のやりたい道がまだあるのど、それに向って歩んでいきますよ〜。
それより、そんなにすかいらーくの社員さんって不倫したりするんですか?まぁ、どこの会社でもある事ですけどね。私は、未婚の相手しか興味が沸かないから分からないです…あ。本筋とズレてしまいましたね。スイマセンm(_^_)m

189 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 03:00:21 ID:N2nVmsqo
その位の気構えが調度良いよ。
けど、子供の為には滅私でいなきゃいかんよ。

研修店配属後は、始めの何ヵ月かは休みも保障され残業も無い。
あくまで店長の裁量によるが、大概はそうだ。
しかし研修が明けたらボロ雑巾以下の扱いを受ける。
心身共に耗弱し、家事・育児には一切手を出せなくなるだろう。
帰りも遅く、連絡もとれない。車中で気を失ったように寝る事もあるだろう。
結婚が早すぎたな。
悪いが、店長職に就くまで安息日なんて一日もないし、店長職に辿り着けない人間はうちの会社に務めながら家庭を守れないよ。
冷めた人間なんて言わないで、旦那も今から死地に向かう訳だし、あなたも心中覚悟で見守ってあげてね。

190 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 03:12:25 ID:CJ7HmTDd
ちょwwマジレスwwwww

191 :あゆ:2006/12/20(水) 06:52:01 ID:2d3UsqIH
そうなんですかぁ…。残念ながら、私は23なんでもう若くはないです(笑)育児も家事も手伝ってもらうつもりもないです。今もそうなんで。外で働く事を考えたら、育児と家事で丁度いい忙しサ、どっち共好きですからね!
旦那は社会人出で今学生なんですが、寝る間なく働いてくれてるのでどこに行ってもやっていけると私は思ってますが…どうですかね。。普通のバイトをしてて、家族を養う為に20万貰ってきてます。北海道なんで時給は想像つくかと思いますが。。
学校に就活に卒論に…この1年よく頑張ってくれたので、働き始めたら仕事に専念出来る環境を作ってあげたいですねぇ。
ところで、児童手当があるみたいですが、何歳から貰えるんですか?ちなみに幾らか分かりますか??ボーナスはいつから貰えて、幾ら貰えるんですか?リクナビ覗いて見ましたがよく分かりませんでした↓
家族3人で食べてけるだけの給与が貰えるのか…それが一番の心配事です。安定したお金>愛ですから。。この世の中、綺麗事は言ってられませんからね!

192 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 15:13:23 ID:7QZRliKP
23は若いだろ


と釣られてみる

193 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 18:02:11 ID:N2nVmsqo
>>191扶養手当てなんかは結婚・出産したら即時もらえる。あなたたちは既婚だから最初から給料に入ってるはず。
あなたはまだ若い。
旦那も若いのかな?
いくらバイトで稼ごうが、学生ながら頑張ろうが、社会に出たらそんな経験は無意味だよ。あなたも子供が居るのに自分の夢や世の中を悟った思想は無意味だよ。
子供はお金で育てるんじゃなくて、愛情と環境で育てるんだよ。

194 :のーこ:2006/12/20(水) 18:04:14 ID:hi4ljrlS
ファミレスでは必ず、おろしハンバーグを食べますねー
大根おろしとハンバーグの、あの組み合わせの良さ・・・!
うっまー

195 :元マネ:2006/12/20(水) 18:52:17 ID:1xDEebrX
新手の釣り氏が出てきたな・・・

196 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 19:07:22 ID:CJ7HmTDd
>>195
店の中以外何も知らない香具師ばっからから、釣られて当然。
アフォ丸出し。

197 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/20(水) 23:03:43 ID:7QZRliKP
らーくにはない、いかにも美味そうな餌だったんでつい

198 :あゆ:2006/12/21(木) 01:06:24 ID:C1LEvJ8h
子供への愛情と環境はOKなので、あとは経済的安定です。旦那の仕事は社保付き、私も子も扶養だけど所詮はバイトなんでボーナス無し。旦那は27歳。今年起業(飲食店)予定が、資金提供のスポンサーが不祥事で没。。
私の夢は海外での仕事か移住で、子供が独立してからのお話し。その為に語学の専学に通いました。仕事は全く関係ない職に就きましたが…今は英検を休み、今度気分転換に漢検に挑戦!目指せ1級♪学生の時と違い自主的な勉強は楽しいですね。
〜最後の質問〜例えば研修が北海道、研修後の配属が関東…って有りますか?道内はガストがない地域が殆ど、研修時に地方から来たら当然家を借ります。研修(2・3ヶ月?)後に別の地域に配属になったら、また引っ越し。それって、経済的・時間的に勿体ないかと…

199 :あゆ:2006/12/21(木) 01:33:10 ID:C1LEvJ8h
あっ。ボーナスについても教えて下さい!
旦那が勤める会社はどんな待遇なのかちゃんと知っておきたいので。仕事については個人の感じ方によると思うので、入社したら本人に聞いてみたいですね〜。
多分、私の父の仕事に比べたら楽だと思います…普通に24時間勤務有りの時給6!0円。。兵隊並の扱いで使い捨て駒だそう。北海道の現状はこんなもんです。はい。きっと東京で求人募集しても誰もきませんね(笑)
皆さんは仕事があって、それなりのお金を手にしてるので、『超』が付く程恵まれてますよ。

200 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 02:46:35 ID:Q979+lFz
あゆ…ウゼ―
頼む消えてくれ

201 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 04:39:06 ID:x4RGXyKQ
いろいろ知りたきゃ直接企業に電話して聞け。
本人が聞いて確認すりゃ済むだろう。
ココじゃぁアンタの家庭の状況なんぞ知りたい奴はいねえんだよ。空気読んで早く消えなさい。
誰か話題変えてくれ。

202 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 14:55:41 ID:jVGEEs7H
こんな人が子供への愛情と環境がOKとかよく言えたもんだな。
とても痛い母親です。

203 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 15:55:34 ID:x4RGXyKQ
ジョナ社員のみなさん、社員意識調査票は明日の消印までですよ。
ちゃんと正直に記入して投函しましょう。

何かに反映するのかは疑問ですが…。

204 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 19:28:09 ID:VmyjjQEs
GTですが
↑どんな内容ですか?

こちらもありましたよ。

労働時間なんとか調査

205 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 20:44:45 ID:Z/oRElu5
こちらBMうちにもおなじのが来たよ

206 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 22:46:02 ID:x4RGXyKQ
ジョナはいわゆるアンケート形式で、会社の将来性を感じるかとか今の職務に満足してるかとか、今後のキャリアプランをどう考えてるかとか。

もちろんほとんどが否定的な解答だったがww

無記名だったけど記名しようかと思ったww

207 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/21(木) 23:50:12 ID:WUeicE9b
YM

みんなちゃんと書けよ〜ここで書いてるような事ちゃんと。

208 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 02:59:09 ID:uOY0uK7T
全社員に対する労務管理をテコ入れいない限り、みな玉砕状態になる。
臨店もろくにせず、数字悪化するとギャーギャー騒ぐ上司はいらない。
こんなのに限ってちゃんと休んでいる。当然の権利のように・・・
そんな人も、もう今は部長していないから、
逆に臨店もしっかりして、休み取れているか心配する上司に限って
まともに休んでいない。このギャップを何とかしないと駄目よ。

209 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 07:19:03 ID:VYrIn/9f
ヤフオクで妙な出品発見。
http://page8.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/h43134100
http://openuser.auctions.yahoo.co.jp/jp/show/auctions?userID=djsxb300
給与明細に付いてる家族優待券を大量に出品してるぞ・・・。これって本部社員か?こんなこずかい稼ぎしてる奴は。
あんな紙切れ1700円とかで落札されてるのは驚いた。
店舗の現場店長が準社員が持ち帰らない明細を「ネコババ」して出品してんのか?



210 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 08:15:56 ID:D6EU0qJX
YahooIDでググったらすごいぞこいつ
ttp://www.google.co.jp/search?q=vale46akko

211 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 16:22:29 ID:3Qab/U+7
>>209
あなたは退職者?

212 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 20:56:53 ID:mpAk07tv
>>209
別に珍しくないだろ。
大量って1ヶ月3枚で有効期間2ヶ月だから
6枚出品ならおかしくないでしょう。

213 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 21:06:13 ID:uPlKmoDm

先月、一部の業態の売上が極端に落ち込んだのは
皆さんご存知ですよね?
師走の商盛期に入ったのに、どうやら先月に
引き続いて各業態とも相当大幅な売上減のようです。

私の予想↓

    先月実績   今月予想
ガスト  100       97
BM    91        85
夢庵   91        85
ビルディ 89       80
ジョナ   99       92

214 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 21:16:30 ID:VYrIn/9f
>>212
今までの過去に落札された出品履歴は凄いけど。
11月だけで出品3枚セットが6回落札されている。

給与明細6人分が、1個人から11月に出品されてて普通なのか?
http://rating5.auctions.yahoo.co.jp/jp/show/rating?userID=djsxb300

もう少しで終了 既に1700円突けてるよ 終了12月 22日 21時 52分
http://page8.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/h43134100

215 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 21:18:04 ID:VYrIn/9f
あ、社員は割引券6枚付いてんだっけ。

216 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/22(金) 22:08:06 ID:zhqAO5zm
しかし毎日X2かったるいなー。
いいかげんこの仕事あきてきた 年末の棚卸が憂うつだ。

217 :jman:2006/12/23(土) 16:32:49 ID:jJBa+mi3
ジョナはクルー(準社員)でも給料明細に割引券は10枚付いてるよ。
ヤフオクはかなり前から出てるよな。ジョナは旧型の制服まで出てるし。
割引券、ほとんど毎月使わないが売る気にはならんな。知り合いかクルーにあげてるよ。

218 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/23(土) 18:40:48 ID:ag4ITLKc
グループ合わせて社員・準社員が数万人いるのに
実際に売りに出されているを数を考えたら
売ってるのは0.1%にも満たないたろ。

なにより、上場廃止で株主優待がなくなった途端に
売上減なんだから、売っても問題なし。

219 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/23(土) 18:42:49 ID:BIBWiwZS
 話の種提供
 1981から1983の間にK谷市H陽中にてS間K里5XXの
7某西山家系太市の子禎孝とその仲間たちは
5弱者を旅行中に自殺に見せかける計画と
2もしくは視覚障害者にする計画を
3実行しようとしていたが弱者不在により
2未遂に終わった
7こういう類は親族ともども不幸とは無縁の
 社会的信用を得たお金持ちの生活をしている


220 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/23(土) 23:25:42 ID:YNiSlPBv
難しくて読めん

221 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/24(日) 00:01:38 ID:pXkjWj93
俺も!難しい漢字使うなよ〜!

222 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/24(日) 11:20:16 ID:hvBof9eA
なんか下がってるからage

223 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/24(日) 16:40:11 ID:sPVKiqj5
>>218
転売屋おつ。
株主優待がなくなった件で売り上げ減? 根拠は・・・w


224 :jman:2006/12/24(日) 18:36:54 ID:ahOHEHs9
今宵はクリスマスイヴとやらなんだが、やはり皆働いてるんだろうな。
家族がいる奴は気の毒だな。少しでも早く帰ってやれよー。

自分の店で買った大してうまくもないケーキを土産にしてさ。

225 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/24(日) 22:36:36 ID:KPYnOATt
メリークリスマス♪

226 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/25(月) 03:05:50 ID:4uyCf4xo
ベリークルシミマス

227 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/25(月) 13:19:29 ID:4xm2FG+X
信じる者は救われません。

228 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/25(月) 14:20:12 ID:jXyfKR2P
226
うまいね。座布団1枚!

229 :元マネージャー:2006/12/25(月) 22:31:36 ID:kfoe/AZx
今日も昨日も仕事していた人いますか?

230 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/25(月) 23:10:31 ID:4xm2FG+X
ハーイ。ほかにもいっぱいいると思うが

231 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 01:05:41 ID:i0VkeIjy
店長クリスマス早く帰ろうとしてたら、メイトがバックレてラストだってさ。
良くこんな仕事続けられるね。

232 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 03:44:36 ID:A33/DgI8
X'masにすかいらーくとか行きたくねぇ

233 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 06:40:51 ID:rSjv9Wx2
>>232
だね。暇だったよ、昨日も今日も。自分だって行きたくねぇ

234 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 06:59:26 ID:hThvh8SW
来年から、X'masはやらない事にする。
来年からは偉大なる
JBの命日だ。


来年は別の仕事してるだろうけどwww

235 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 10:51:52 ID:Ylmp79G3
辞めるが勝ち

236 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 11:59:52 ID:KGPXoA+M
先月辞めた。ボーナスなんてどうでもよかった。
今さふつうのサラリーマンよ。給料は少し減ったけど
かみさんと幸せに暮らしてます。
みんなもがんばれ

237 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 15:32:18 ID:9UERwAfo
>>236 うちの店長職って、一般的に仕事楽な部類に入ると思うんだが。
このスレ見る限り、落ちこぼれの馴れ合いばかりで辟易です。

『ふつうのサラリーマンやってます。』
だから何?

238 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 16:21:08 ID:XHS9ZcxM
>>237
本部工作員乙。


株式会社すかいらーくの求人情報|転職応援サイト イーキャリア

Happyが続く会社、すかいらーく。
『社員から愛される会社』を目指しているすかいらーく。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
「充実した福利厚生」、「公正・明解な評価制度」、「さまざまなキャリアパス」など、
働きやすい仕組みが整っており、社員の満足度がとても高いのが自慢です。

店長の笑顔の理由は、休暇&リラックス。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
4連休取得制度を使って旅行に行ってきました。気の向くままに箱根をぶらぶら歩き、
の〜んびりとした時間を満喫。今日は久しぶりの出勤で、お店に出るのも、
スタッフの顔を見るのも何だか楽しみで・・・。
自分らしく過ごせるオフがあるからこそ、こんな気持ちになれるんですよね。
店長だって休むときは休みますよ、すかいらーくでは。

働きやすさに自信あり!
待遇面や福利厚生の充実ぶりは業界でも随一。
社員が納得感を持っていきいきと働ける環境づくりに力を入れています。
社員の定着率が良いのは当社の自慢です。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
腰を落ち着けてじっくりとキャリアを磨いていきたい方にとって最適な
フィールドをご用意しています。

239 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/26(火) 18:51:48 ID:NXvjbsvv
本部の方々、2ch巡回お疲れ様です。

私は昨年やめますた。
給料は少し減りましたが、もう無意味な引越が無くなりました。
『ふつうのサラリーマン』がどれだけ幸せだったかをかみしめてます。
再来年ぐらいに庭付き一戸建てかいます。


240 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/27(水) 01:21:26 ID:8adt+6H6
>237
おはようございます。楽だと思われるなら、店長に復帰されたらいかがで
しょうか。地方都市でワンマネ、人欠で、採用難易度SSみたいなお店を
任せられても「比較的楽」と言えるなら、本部にいるより店舗で働いた方
がなんぼか会社のためですよ。あなたよりもっとまともな感覚を持った方
が本部に出向した方がいいでしょうから。

241 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/27(水) 07:10:49 ID:dVhMtqpi
>>237工作員乙。
素で言ってんなら世間しらなすぎ。らーくの公休は体力的には休めても、精神的には休まらない。常に自店の心配が伴う。

242 :元マネ:2006/12/27(水) 10:48:57 ID:7tuE/jjw
>>238
ありえない位痛い求人情報だよな・・・
無理やり書かされてるのか?
かなりのマインドコントロール受けてるのか?
ただのサクラか?
妄想か?

4連休で嬉しいか?普段はまともに公休すら取れず
体に鞭打って働いてるのにな。

243 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/27(水) 15:39:42 ID:Wzow36rb
4連休、取ったら取ったで、後で地区長連長にチクチク言われるのが落ちだからな。
「ちゃんと休み取ってんだろ?」
あほらしくて4連休なんか取る気にもなれんわい。

244 :峰子:2006/12/27(水) 16:46:09 ID:GeY7+3CQ
そんな店長から執拗なパワハライジメを受けてたスタッフもいるんです
(T_T)


245 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 02:51:01 ID:gLCNIb6l
本部スタッフは選挙で決めるべき!
あまりに無能な奴が多すぎる。そして、楽しすぎ!
この前、営業終わらせてから電話したらだれも出なかった。ふざけんなよ!


246 :237:2006/12/28(木) 08:09:26 ID:Q4UjSDoe
おいおい俺を勝手に本部工作員にすんじゃねえってwww
首都圏で複数店店長やってるよあんたらの2倍はたらいてるから。

短絡的な思考しかできない無能な社員は体はるしかないんだから、頑張って!

店長そんなに店にずっぽしいるなら、さぞ準社員のレベルも上がってQSCも保たれてるんだろうね。
ならなんで上司にあーだこーだ言われんだろうね?

売り下げたって言われたとしてもQSC見せつけて反論出来るんじゃないの?

体はってるだけで仕事した気になってるだけで、やるべきトレーニングしてない奴が多いと思うんだよね

お客様に最低限迷惑を掛けない仕組みをつくれれば、休みがとれないなんてことは俺の経験上はないんだけどなぁ……

人だって採用できないなら、求人媒体変えるだけじゃなく、紹介してくれた準社員に報酬だすとか、
大学の学生課やシルバー人材センター通うとか、お客様ナンパするとか、他店から引き抜くとかすれば?
そこまでやっても無理なら時給起案出せるし、通るでしょ

とにかく、みんなもっと知恵を使えば、うちの仕事全然きつくないってば。
ここのスレみてあまりにもマイナス思考の奴が多くて、
同じ社員として腹立ったので言わせてもらいました

247 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 10:13:34 ID:oaxvUvow
>>246 あんた首都圏で2店見てる奴なんてそうはいないぜ!!正体をバラしてるようなもんだな!ケケケ

248 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 10:15:48 ID:0qWrkXMi


ttp://moemoe.homeip.net/view.php/5419

このファミレス店長って・・・・


249 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 13:10:38 ID:KsTNfPbI
>>246どうみても本部です。本当にありがとうございました。

250 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 14:04:23 ID:Y9ARRfO4
話の種提供
1981から1983の間にK谷市H陽中にてY十郎23X-1Xの
7某国井家系大作の子学とその仲間たちは
5あらゆる身障者と差別されやすい容姿や身体的特徴
5のある人を化け物呼ばわりし、
7第三者の視線が外れると裏顔をあらわし
0弱者に対しては豹変しキチガイやくそたれなどの人に向けてはいけない
0言葉を交えた恫喝、罵倒を行う
社会的弱者や負組が特に嫌いで死ねばいいと度々発言している
こういう類は親族ともども不幸とは無縁の
社会的信用を得たお金持ちの生活をしている


251 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 14:16:16 ID:axYxqnds
>>250
だから、意味わかんねって

252 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 15:21:49 ID:YN/ZLTbp
>>250
┐(´∀`)┌

253 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 16:36:10 ID:zw7+4JTV
>>246
半分同意。確かに数年前は欠員とかでもなんとかなってたし求人も来たよ。でもこの一年くらいで急激に労務管理が悪化したように思う。
対外的な理由もあるにせよ厳しい現状ですよ。二店は落ち着いた店を引っ付けて数年で崩れてまた解除して…後で行く店長しんどいよ。
そこまで言うなら一度地方やってみては?短期間でここまでって思うよ
本当に実力がある店長があっというまに立て直したのも知ってるし


254 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 16:46:40 ID:ANe/IfPq
ほんと東宝って胡散臭いなあ
http://human6.2ch.net/test/read.cgi/uwasa/1164851507/l50

255 :246:2006/12/28(木) 19:41:01 ID:Q4UjSDoe
>>253 おれ数年前まで地方にいたよ。ホントのど田舎にはいったことないけど。

地方で複数店やって売り伸ばせたのが評価されたからか、関東に戻された。2店舗いっぺんに引き継ぎしたのはさすがにありえねーと思ったけど。

首都圏のすれた若者より、田舎の素直な子たちの方が遥かに使い易かったと思う。時給も安くすむし、簡単に辞めたりしなかった。たまたまなのかなぁ。

また地方の方が本部の目を気にせずやりたい事をやれた気もするしなぁ

256 :一名でお待ちの名無し様:2006/12/28(木) 21:27:25 ID:zw7+4JTV
>>255
レスサンクス。自分の結論はネガティブならその方向にしか向かわない。
ポジティブに向かえばなぜか上手いこといく。

ただ会社の評価制度の問題により労務管理悪化や不遇の処分が一部で有るのも事実。生産性にしても残高バカで入れ替え店舗には不利。短期的な利益しか見えてない為に無理な残高対策しかできない。上司によるパワハラで悲鳴…

そんな店長達の嘆きがこの板なんじゃないかな〜
言いたいこと言える場所なんだから

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